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Personalführung - "Patient personal"?

Wie gewinne und halte ich gutes Personal für meine Praxis? Die Arbeitswelt verändert sich in rasantem Tempo. Praxisinhaber und ihre Mitarbeiter sind gleichermaßen gefordert. Wenn es schon schwer ist, neues Personal für die Praxis zu finden, was liegt dann näher, als mit der vorhandenen Belegschaft achtsamer umzugehen? Erfahren Sie mehr über Personalmanagment und -führung und erhalten Sie praxisnahe Hinweise, die Ihnen tagtäglich nutzen. 
 
 
 
 
 
 

TERMINE

Mittwoch, 05. Dezember 2018BüdingenAnmelden

 
INHALTE
Rechtzeitig das richtige Personal rekrutieren - denken Sie auch an Engpässe.
Wie Sie Mitarbeiter fördern können und was das für das Arbeitsklima bedeutet.
Führen durch Überzeugung und Vorbild. 
Neue Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt: Teilzeitmodelle, Jobsharing etc. Wie flexibel ist Ihre Praxis?
Verhindern Sie Abwanderung! Neue Erkenntnisse zur Gestaltung von Arbeit und Organisation.
Attraktive Arbeitsplätze und ein gutes Betriebsklima vergrößern den Erfolg Ihrer Praxis.
 
IHR NUTZEN
Wie gewinne und halte ich gute Mitarbeiter?
Authentische Führung - gutes Personal - zufriedene Ärzte und Patienten
Gutes Arbeitsklima ist Voraussetzung für den Erfolg der Praxis
 
TEILNEHMERKREIS
Praxisinhaber, Praxispersonal, Alle Fachrichtungen
 
REFERENTEN
Uwe Zoske
Inhaber von ZOSKE & Partner Praxismarketing, Mitglied im Beraternetzwerk Ident4Me
 
Detlev Westerfeld
"Resilienz für die Prais"
 
ZEITEN
14.30 - 17.30 Uhr
 
TEILNAHMEGEBÜHR
39,00 € zzgl. MwSt. für Kunden der Unternehmensgruppe
 
49,00 € zzgl. MwSt. für Nichtkunden

Zu den Getränken und zum Imbiss in der Pause laden wir Sie gerne ein. Sie erhalten Tagungsunterlagen und eine Teilnahmebestätigung.

Kontaktbild

Sie haben Fragen?

Kerstin Kaiser

T 0800 882-3004